Con los avances en tecnología y telecomunicaciones, la contratación se ha vuelto global con más empleados que trabajan de forma remota y las entrevistas en video son un lugar común. Los gerentes de contratación y los solicitantes de empleo pueden tener rápidamente una entrevista de primera ronda, ahorrando tiempo y costos de viaje, para obtener más información sobre lo que la otra persona tiene para ofrecer y ver si es adecuado para ambas partes. La clave para una entrevista por videoconferencia exitosa es estar preparado y sentirse seguro con el proceso. Aquí hay algunos consejos para ayudarlo a triunfar en su próxima entrevista en video cara a cara.
¿Qué es una entrevista por videoconferencia?
Una entrevista por videoconferencia le permite a un gerente de contratación o reclutador usar una llamada de videoconferencia para realizar una entrevista cara a cara a larga distancia con un solicitante de empleo.
Beneficios de usar entrevistas por videoconferencia
Las entrevistas por videoconferencia reducen drásticamente los costos de viaje y el tiempo perdido asociado con las entrevistas en persona. Y, a diferencia de las entrevistas telefónicas, una llamada de videoconferencia le brinda la ventaja de ver a la persona del otro lado y captar la comunicación no verbal. Cosas como las expresiones faciales, la postura, los gestos y el tono de voz a menudo dicen más que un párrafo completo de oraciones.
El uso de una solución de videoconferencia simple e intuitiva como Lifesize mejora el proceso de entrevistas y brinda una experiencia de invitado impecable y una calidad de video realista que hace que se sienta como si se estuviera reuniendo en persona.
5 consejos para realizar una entrevista en vídeo
Está entrevistando a un candidato con la intención de tomar una decisión de contratación. El candidato lo está entrevistando con la intención de tomar una decisión de empleo. La llamada de videoconferencia será la primera impresión que candidato potencial hace de su empresa. Prepararse antes de la entrevista garantizará que la llamada se desarrolle sin problemas y que el solicitante de empleo se quede con una visión positiva de su empresa.
1. Obtenga la iluminación adecuada en su lugar
Piensa en el iluminación en la habitación donde quieres tener una video entrevista. Demasiada o muy poca luz puede dificultar que el candidato lo vea. Sentarse de espaldas a una ventana o fuente de luz brillante puede afectar negativamente la calidad de la videollamada al darle un efecto de silueta áspera. Siempre que sea posible, siéntese frente a la ventana o fuente de luz para asegurarse de que su rostro esté bien iluminado y claramente visible.
2. Usa un fondo que no distraiga
Los solicitantes de empleo disfrutarán de la vista de lo que haya detrás de usted, por lo que es importante que realice la entrevista en un entorno limpio y profesional para minimizar las distracciones tanto como sea posible. Una sala de conferencias o una oficina privada con una pared sólida o un fondo simple es un excelente lugar para realizar la entrevista.
3. Encuentra la posición adecuada de la cámara
Debido a que esta es una entrevista cara a cara, es importante que el candidato pueda ver claramente toda su cara. Siempre que sea posible, coloque la cámara a la altura de los ojos y lo suficientemente cerca de usted para que su rostro y la parte superior del torso llenen la parte central de la pantalla.
4. Envíe el enlace de la reunión de Lifesize con anticipación
Asegúrese de que el candidato sepa claramente cómo unirse a la llamada de videoconferencia enviando un enlace de reunión de video e instrucciones antes de la hora de la entrevista. Para enviar un enlace de reunión de Lifesize a un invitado, simplemente abra la aplicación de Lifesize, haga clic en Programar una reunión, elija una ubicación y luego copie y pegue el enlace de la reunión en la invitación del calendario.
5. Pruebe su configuración de Lifesize de antemano
Está vendiendo a un candidato para su empresa, por lo que es importante hacer un poco de trabajo de preparación antes del comienzo de la reunión para asegurarse de que la entrevista en video se desarrolle sin problemas. Pruebe la configuración y el equipo de Lifesize, especialmente la cámara y el micrófono, antes de la entrevista y realice los ajustes necesarios.
3 opciones de equipo para su entrevista de videoconferencia
Lifesize combina un increíble servicio de videoconferencia en la nube junto con el hardware líder en salas de reuniones para brindarle la experiencia de mejor calidad posible para sus comunicaciones comerciales. Si está realizando su entrevista desde la oficina, esto es lo que necesitará para comenzar.
1. Reuniones basadas en navegador
Lifesize facilita que sus invitados se unan a una llamada de conferencia usando su navegador sin tener que descargar ninguna aplicación especial. Los candidatos simplemente hacen clic en el enlace de invitación a la reunión para unirse a la videoconferencia.
2. Sistemas de sala de conferencias de tamaño natural
Al contratar a los mejores talentos, es fundamental que presente su negocio de la mejor manera posible. líder en la industria de Lifesize equipo de videoconferencia está diseñado para brindarle una experiencia de reunión increíble con una calidad de video y audio asombrosa. La configuración es plug and play, los controles son intuitivos y la experiencia del usuario es inigualable.
3. Reuniones únicas
Las reuniones únicas son un espacio de reunión privado de un solo uso que es perfecto para entrevistas por videoconferencia. Las reuniones se eliminan una vez finalizada la reunión, lo que evita el uso no deseado fuera del evento programado.
3 consejos para entrevistas en video para solicitantes de empleo
La clave para una entrevista de videoconferencia exitosa para un buscador de trabajo es practicar de antemano y sentirse seguro con el proceso de la entrevista de video. Además de los consejos descritos anteriormente para los gerentes de contratación, querrá completar los siguientes pasos antes de su entrevista.
1. Mantenga su entorno bajo control
Lo último que desea durante su entrevista por videoconferencia es distraer el ruido de fondo y las interrupciones. Si está entrevistando desde su casa, trate de encontrar una habitación tranquila, limpia y bien iluminada. Si es posible, tenga mascotas y miembros de la familia en otra habitación o fuera de la casa para asegurarse de que no interrumpan la entrevista. Además, asegúrese de que su teléfono celular y otros dispositivos inteligentes estén apagados o en silencio durante la entrevista.
2. Tener confianza
Su objetivo final durante la entrevista en video es mostrarle al entrevistador cómo puede ser un activo para su empresa. Es importante relajarse lo suficiente para darles una visión favorable del "verdadero usted" y poder hablar sobre sus habilidades y experiencias pasadas con facilidad. Estás siendo entrevistado por una razón, así que ten confianza en ti mismo. La buena postura, el contacto visual y una sonrisa amistosa dan la impresión de que se siente cómodo y confiado con el proceso de la entrevista por video y con su capacidad para tener éxito en su posible nuevo trabajo.
3. Escriba las respuestas de antemano
Antes de la entrevista por videoconferencia, investigue a fondo la empresa y escriba las respuestas a preguntas comunes de la entrevista para su industria específica. Practique decir las respuestas en voz alta hasta que pueda responder cómodamente a cada pregunta con facilidad. También es importante conversar con el entrevistador durante la videollamada, así que tenga preguntas preparadas para él sobre el proceso de contratación y su función en la empresa.
Etiqueta para entrevistas en video
Ya sea que sea el entrevistador o el entrevistado, es importante que tenga la etiqueta adecuada para las videoconferencias. Aquí hay algunas mejores prácticas para garantizar que su conferencia telefónica de entrevista sea lo más efectiva y productiva posible.
Sientate derecho
Use la misma buena postura que usaría durante una entrevista en persona. Una buena postura transmite confianza, por lo que cuando está sentado con la espalda recta durante una videollamada, es mucho más fácil mostrarle a su futuro empleador lo equilibrado y competente que es.
Mantener el contacto visual
No hay nada más importante que el contacto visual cuando se trata de mostrar confianza y confiabilidad. Se nota mucho si miras hacia abajo o hacia un lado de la pantalla cuando hablas. Mantenga el contacto visual durante la entrevista mirando directamente a la cámara, no a su computadora o pantalla de TV, cuando responda las preguntas.
Evite el exceso de movimiento corporal
Durante la entrevista, evite jugar con su bolígrafo, cabello, dispositivos inteligentes o cualquier otra cosa que transmita nerviosismo y ansiedad. Trate de mantener los movimientos de su cuerpo tranquilos y relajados. Al hablar, puede usar las manos para hacer gestos, pero evite estar demasiado animado. Cuando la otra persona esté hablando, quédese quieto y escuche atentamente con un movimiento de cabeza ocasional para demostrar que está prestando atención.
Cómo Tangerine Bank usa Lifesize para hacer crecer su equipo con entrevistas en video
Las videoconferencias de alta calidad están ayudando a empresas como Tangerine Bank a competir por los mejores talentos. Mediante la implementación de bancos emergentes en quioscos de centros comerciales y otros puntos de acceso fuera de sus oficinas físicas, Tangerine Bank puede entrevistar a candidatos locales utilizando Lifesize mucho antes de que sus nuevas ubicaciones se abran al público. “Tenemos más tiempo para atraer a las personas adecuadas en comparación con el tiempo que teníamos que esperar para estar realmente en el sitio”, dice Giancarlo Palleschi, analista de telecomunicaciones del banco. “Ahora, los candidatos que nos interesan pueden hacer clic en un enlace para que Recursos Humanos los entreviste. Los entrevistadores usan las conversaciones cara a cara para evaluar el comportamiento de la persona cuando interactúa con los clientes”.
Preguntas frecuentes sobre entrevistas por videoconferencia
¿Cómo logras una entrevista en video?
La confianza es clave para lograr una entrevista en video. Escribir y practicar sus respuestas antes de la entrevista, además de familiarizarse y sentirse cómodo con el formato de la entrevista en video, aumentará en gran medida su confianza. Además, una sonrisa no solo muestra confianza sino también una naturaleza agradable y amistosa. Invita a otros a conocerte a un nivel más personal. Finalmente, evite interrupciones durante la entrevista buscando un espacio privado lejos de mascotas, miembros de la familia y tentadores dispositivos inteligentes. Las interrupciones y distracciones durante la entrevista dan la impresión de que no te estás tomando la entrevista o el puesto en serio.
¿Dónde puedo hacer una video entrevista?
Es importante elegir un lugar tranquilo para entrevistar sin un fondo elaborado ni distracciones para que pueda ser el punto focal en la pantalla. Puede entrevistar en casa si tiene un espacio limpio y privado. Si esto no es posible, considere ir a un centro de compañeros de trabajo para asegurarse de que no haya interrupciones ni distracciones durante su entrevista por videoconferencia. Para una entrevista en un centro de compañeros de trabajo, asegúrese de llegar temprano para tener tiempo de ubicarse. Pida ayuda si no está seguro de cómo usar el equipo.
¿Cómo debes vestirte para una entrevista en video?
Realice una entrevista en video con el mismo nivel de profesionalismo e importancia que una entrevista cara a cara. Es importante que se vea lo mejor posible estando vestido y arreglado apropiadamente. Evite cuadros grandes, rayas y estampados recargados, que pueden enfatizarse demasiado en la pantalla. El entrevistador buscará cosas como la pulcritud de su ropa y cómo se comporta durante la llamada de videoconferencia.
